关于档案与社会保险的关系

1. 关于档案与社会保险的关系

首先，协议书和报到证一般只有两年的有效期，超过则效力尽失，所以应该在两年内尽量找到接收单位并办妥相关手续，哪怕是凑和先把档案落下也好。
其次，我很想知道，你现在如果有单位的话，单位性质概况是怎样的？将来有可能的就业环境（如可能跳槽或进入政府等）是怎样的？——这对给你的可行性建议比较重要些。
第三，我个人感觉你如果是正规统招入学的话，毕业时的档案是不应该交到你个人手中的，除非是个杂牌学校（请原谅，正规大学是不会将档案直接交到毕业生手中的，哪怕是有个第三方的虚假协议单位接收也可以，但就是不允许直接交给本人，这是国家档案管理的基本原则）。现在既然档案在你手中，如果刚毕业不久，可以再联系原学校，一般可以补发协议书的，你可以据此与新的接收单位签订协议，新单位如果同意接收档案关系，可以直接通过地市级的人事局转移接收档案（根据你的情况，建议运用点关系沟通下，如果你就业还是在教育系统，那更得公关了）。
第四，抛开前期的档案不谈，现在关键是要知道你就业或意向就业单位是哪。如果是普通的企业，大多是参加社会统筹劳动保险，这类保险你学生档案的作用不大，一般开始可以放弃学生档案直接到劳动局办理招工手续劳动合同再增加保险，这时的档案是工人性质的，但不影响你退休或享受其他保险待遇。
第五，如果你现在的就业单位就是教育系统或政府的机关事业单位，目前山东省保险方面还有一个机关事业单位保险系统，缴费基数高，个人缴费低但待遇优厚，假如是进入这一类的保险，那你的学生档案就是必须要重视的了，现在不管教育厅教育局怎么答复你，如果你进入了机关事业单位，哪怕是你学校也不管了，报到证也无效了，也要想尽办法沟通公关一下，把档案落到工作单位所属的上级管理部门去，没有捷径，票子和人脉就是捷径。
第六，学生档案在你个人手中还有一个不便就是，在评聘各类职称的时候，尤其是人事局教育局进行评审那种，不是考试那种，这需要档案和学生的身份证明和就业时间、经历的核算，用途明显一些。
总之，如果你是个体或在一般企业就业，本身对职称等方面的意向不大，可以将学生档案存到就业单位去，只要按规定办理保险，未来的退休和医疗保障等影响不大。如果是就业到机关事业单位，就甭在这儿问了，尽快公关把档案交到教育部门或人事部门为妙～
祝一切顺利！

2. 档案和社保

档案、保险、户口的关系
存放档案和缴纳保险的关系有些类似“吃饭”和“睡觉”的关系。在日常工作生活中，他们是两个相对独立的事情。正常情形：可以在一个地方（单位或省市）存放档案，同时在另一个地方缴纳社会保险。
只有在办理退休手续时，社保与档案才发生紧密联系：办理退休手续的时候，社保中心会严格审核档案以计算养老金；此前，档案与社保缴纳过程是相对独立、互不干扰的两件事情。
按照目前的政策，一般原则上：是回户口所在地的省市社保部门办理“退休“审批。但办理退休手续前应该将其他省市缴纳过的“养老保险”转回户口所在地。

3. 档案和社保

1、社保和档案，是两回事。
2、现在大部分企业没有人事权，所以只和你有劳动关系。
你这段的工作没法体现在档案中。（也不用体现）
3、如果你办理了人事托管，人才市场都会计算工龄的，这是人事服务的一项。
转正定级、计算工龄不用你跑什么手续，只要办理了托管会自动帮你弄的。
当然，最好你问问你委托人才的情况，确认一下，这样你也放心。
至于你具体在哪个私企工作，与档案、计算工龄什么的无关。

4. 社会保险和档案有关系吗

个人档案决定了你需要缴纳社保多少年。根据政府的补贴，对于事业单位、国企，从事高空、有毒有害等特殊工种的人，到了退休年龄，只要审核了档案材料，根据视同缴费年限，社保不用缴满15年，就可以直接拿到退休金。但是如果档案丢了，即使到了退休年龄，也只能老老实实缴纳社保15年以上才可以拿到退休金。

5. 个人档案和社会保险的关系

个人档案决定了你需要缴纳社保多少年。根据政府的补贴，对于事业单位、国企，从事高空、有毒有害等特殊工种的人，到了退休年龄，只要审核了档案材料，根据视同缴费年限，社保不用缴满15年，就可以直接拿到退休金。但是如果档案丢了，即使到了退休年龄，也只能老老实实缴纳社保15年以上才可以拿到退休金。

6. 社会保险和档案的问题

社保和档案无关，只与户口有关，所以不必提供档案。对于您的问题给您如下建议：
1、携带社保卡和身份证去社保局查询缴费情况，有些地区也可以网络查询，确认原单位是否真的为你多交了社保。按正规公司的离职流程很少出现多交的情况，如果是因为公司人资不作为而多交的部分你没有必要为其承担责任。
 
2、档案不能提供给原单位，原单位无法强制或者制约你（当然你没有其他抵押在原单位），唯一可能刁难你的就是不给你提供离职证明，造成您下一份工作入职困难，这个就要动一动脑筋了。
 
不知道这样的回答能否帮助到您！

7. 关于档案与社保的问题

1、由你没有按要求到安徽省大中专毕业生就业指导中心报道，档案自然就没有寄存在指导中心。
2、你目前已入职，如果你目前的公司有接收档案的，你应该把档案交现工作单位，并说明当初未到安徽报道，所以档案及派遣证仍在自己手中，相信公司能理解。
3、如果现公司不接收档案，你可以在入职公司所在地的就业中心或劳动局申请档案寄存保管。
4、你不是国家公务员，没必要纠结这档案存放时间，档案没有单位接收，只要自行保管完好，也没有什么大不了的，只要你在到达法定退休年龄前缴纳社保达到规定的最低缴费年限15年，办理退休手续后，不影响你按月领取退休金待遇。

8. 档案与社保

当然可以！
1.本人拿着档案和身份证和存档费去身份证所属的人才市场或是劳动局即可存档。
2.存档费大概每月十元。
3.档案千万不要在自己手里放着，这是违法行为。
4.以后办理退休的时候是要根据带着你的档案去办理的，他也会看你的存档期。 
补充：
1.外地户口的档案，本市是不给存的。（除大学生持报到证或持有本市身份证）
2.像你这种情况，本人建议存到你户口所在地的街道办事处或是在现在所在地找到一家有存档资格的企业或单位把你的档案挂靠在里面。
3.